Dati relativi al grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità - Anno 2016

Ultima modifica 27 luglio 2020

Pagina istituzionale conforme all'art. 20 c. 2 del D.Lgs 33/2013

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Categoria
Posizioni Organizzative
Fascia
Unica
N. dipendenti
7
Max Conseguibile
€ 22.594,99
Totale erogato
€ 14.266,36
Valore medio erogato
€ 2.038,05
Punteggio medio di valutazione (individuale)
90,29%
Punteggio medio di valutazione (organizzativa)
88,29%
N. valutati
7

Categoria
Altro Personale
Fascia
Cat. A
N. dipendenti
0
Max Conseguibile
€ -
Totale erogato
€ -
Valore medio erogato
€ -
Fascia
Cat. B
N. dipendenti
10
Max Conseguibile
€ 9.456,39
Totale erogato
€ 9.437,39
Valore medio erogato
€ 943,74
Punteggio medio di valutazione (individuale)
96,92%
Punteggio medio di valutazione (organizzativa)
97,70%
N. valutati
10
Fascia
Cat. B3
N. dipendenti
14
Max Conseguibile
€ 12.989,15
Totale erogato
€ 12.929,11
Valore medio erogato
€ 994,55
Punteggio medio di valutazione (individuale)
96,55%
Punteggio medio di valutazione (organizzativa)
94,09%
N. valutati
13
Fascia
Cat. C
N. dipendenti
29
Max Conseguibile
€ 29.299,94
Totale erogato
€ 28.256,43
Valore medio erogato
€ 974,36
Punteggio medio di valutazione (individuale)
93,78%
Punteggio medio di valutazione (organizzativa)
93,04%
N. valutati
29
Fascia
Cat. D
N. dipendenti
16
Max Conseguibile
€ 15.269,99
Totale erogato
€ 15.045,58
Valore medio erogato
€ 940,35
Punteggio medio di valutazione (individuale)
95,84%
Punteggio medio di valutazione (organizzativa)
94,48%
N. valutati
16
Fascia
Cat. D3
Max Conseguibile
€ -
Totale erogato
€ -
Valore medio erogato
€ -

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